到 2028 年，女性将拥有 75% 的可支配支出，成为世界上最具影响力的群体。然而，在全球范围内，女性承担着更多的家庭负担，经济安全感较低，在实现平等方面仍面临严重障碍。随着平等状况的改善，她们的权力和影响力将继续增长。
尼尔森最近与联合利华共同主办并参与了LEAD（Leading Executives Advancing Diversity）网络的 "多元化与包容性最佳实践 "系列活动的启动网络研讨会，探讨女性面临的挑战以及她们如何通过沟通和参与来创造平等。尼尔森是LEAD网络的创始合作伙伴，大卫-肯尼（David Kenny）最近签署了LEAD网络首席执行官誓言。
尼尔森全球情报总监妮可-科贝特（Nicole Corbett）与联合利华人力资源副总裁康斯坦丁娜-特里布（Constantina Tribou）共同讨论了对女性消费者的研究以及我们的 "女性明智"运动。请观看下面的录音，或访问LEAD Network 网站观看本网络研讨会以及该组织的其他网络研讨会。
