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Nielsen übertrifft mit dem 8. jährlichen Nielsen Global Impact Day vorzeitig das Ziel für freiwilliges Engagement

4 Minuten lesen | Juli 2019

Am Dienstag, 18. Juni 2019, fast 24.000 Nielsen-Mitarbeiter aus 92 Ländern bei mehr als 1.500 Veranstaltungen freiwilligim Rahmen unseres achten jährlichen Nielsen Global Impact Day (NGID). Als unser jährlicher Tag des Dienstes ist der NGID eine wichtige Gelegenheit für unsere Mitarbeiter, einen Teil ihrer 24 Stunden, die ihnen von Nielsen jährlich für freiwillige Arbeit zur Verfügung gestellt werden, zu nutzen und ihre Zeit und ihre Talente zu spenden, um etwas zu bewirken.

In diesem Jahr markierte der NGID auch einen Meilenstein für Nielsen dank der durch die Veranstaltung erfassten Freiwilligenstunden. Seit 2016 protokollieren die Mitarbeiter von Nielsen ihre ehrenamtliche Tätigkeit mit dem Ziel, bis 2020 insgesamt 300.000 Freiwilligenstunden bis 2020. Bis Juni 2019 haben wir nun fast 370.000 Stunden Freiwilligenarbeit geleistet - eineinhalb Jahre vor Ablauf der Frist.

"Wir sind begeistert, dass wir unser Ziel für die Anzahl der Freiwilligenstunden bereits vor dem Jahr 2020 erreicht haben", sagte Andrea Bertels, VP of Global Responsibility and Sustainability bei Nielsen. "Die Mitarbeiter von Nielsen berichten uns immer wieder, wie wichtig ehrenamtliches Engagement als Teil ihrer Mitarbeitererfahrung und der Kultur bei Nielsen ist. Die kontinuierliche Teilnahme am Nielsen Global Impact Day und die Freiwilligenarbeit während des ganzen Jahres sind ein Beweis für die Leidenschaft und das Engagement unserer Mitarbeiter für ihre Gemeinschaften und füreinander."

NGID-Freiwilligenveranstaltungen werden von regionalen und lokalen Nielsen Cares-Führungskräften auf der ganzen Welt geplant. Zusätzlich zu ihren täglichen Aufgaben entwickeln und leiten diese Mitarbeiter ehrenamtliche Aktivitäten, um ihre Büros und Teams in die Lage zu versetzen und zu befähigen, sich mit ihren Gemeinden zu verbinden. Joe Duggan, Client Director of Sales Engineering in den USA, und Stefania Bulencea, Product, Technology, and Operations Leader für den Balkan (Rumänien, Bulgarien, Adria), fungierten als globale Co-Leader der NGID für 2019. 

"Der NGID ist der beste Tag des Jahres, um ein Nielsen-Mitarbeiter zu sein", sagte Joe. "Das Ausmaß des Einflusses, den wir auf unsere Gemeinden haben, ist wirklich inspirierend und hat Auswirkungen, die weit über den NGID selbst hinausgehen. Es ist eine großartige Tradition, die unser Engagement für den Dienst am Nächsten und füreinander unterstreicht - eine Tradition, auf die wir stolz sind!"

"Die Co-Leitung der NGID in diesem Jahr war eine große Chance für mich", fügt Stefania hinzu. "Ich hatte die Gelegenheit, mit großartigen Leitern zusammenzuarbeiten; es war faszinierend, Zugang zu all den Aktivitäten zu haben, die in allen Teilen der Welt stattfinden, und den 'Vibe' der NGID zu spüren... einfach unglaublich. Ich hoffe wirklich, dass es mir als Co-Leiterin der NGID gelungen ist, das Team zu inspirieren, sie einzubinden und ihnen mindestens das gleiche Maß an Engagement und Motivation zu vermitteln wie mir."

NGID ist Teil des Nielsen Cares, einem weltweiten Freiwilligenprogramm das unsere Daten, unser Know-how und unsere Mitarbeiter das ganze Jahr über mobilisiert, um unsere Gemeinden positiv zu beeinflussen. Diese Bemühungen umfassen ein Engagement von 10 Millionennt jedes Jahr tfür Pro-Bono-Projekte, Sachleistungen und auf Fähigkeiten basierende Freiwilligenarbeit im Rahmen unseres Data for Good-Programms.

Weitere Informationen zu unserem Nielsen Cares-Programm, den Fortschritten bei unseren Fünfjahreszielen und anderen Möglichkeiten, wie Nielsen etwas zurückgibt, finden Sie im Abschnitt Unsere Welt im neuen Nielsen Global Responsibility Report.