Lewati ke konten
Pusat Berita > Keberagaman

Majalah Fortune Menghormati Nielsen untuk Keragaman Tempat Kerja

2 menit dibaca | Desember 2016

Setiap tahun, Majalah Fortune bekerja sama dengan analis independen dari Great Place to Work untuk memberi peringkat perusahaan teratas untuk keragaman tempat kerja. Untuk 2016, Nielsen mendapatkan penghargaan tinggi, peringkat di peringkat #50 dari lebih dari 500 AS. pengusaha melakukan yang terbaik untuk menciptakan budaya inklusif bagi karyawan dan wanita multikultural, LGBTQ. Pengakuan ini didasarkan pada hasil survei anonim yang diberikan oleh hampir 1.000 rekan Nielsen.

"Keragaman dan inklusi merupakan bagian integral dari inovasi dan kesuksesan masa depan bagi Nielsen dan klien kami," kataAngela Talton, Chief Diversity Officer. "Pengakuan ini adalah bukti tidak hanya sistem kami dan program yang menjadikan keragaman dan inklusi sebagai bagian dari DNA perusahaan, tetapi juga berbicara banyak tentang para pemimpin dan rekanan yang menjadikan Nielsen tempat di mana Anda memiliki visibilitas, akses, dan peluang untuk menjadi diri sendiri, membuat perbedaan, dan tumbuh bersama kami."

Untuk menyusun daftar ini, Great Place to Work mensurvei lebih dari 400.000 karyawan dari semua latar belakang tentang keadilan, moral, dan inklusi di tempat kerja. Great Place to Work juga menganalisis bagaimana secara positif karyawan perempuan, multikultural dan LGBTQ melaporkan mengalami tempat kerja mereka, termasuk tingkat keterwakilan yang dinikmati perempuan dan multikultural dalam dunia kerja secara keseluruhan, peran manajemen dan eksekutif.  

"Kami memuji Nielsen karena mencari sertifikasi dan merilis umpan balik karyawannya," kata Kim Peters, Wakil Presiden Eksekutif Program Sertifikasi Great Place to Work. "Peringkat ini mengukur kapasitasnya untuk mendapatkan kepercayaan karyawannya sendiri dan menciptakan tempat kerja yang hebat—metrik penting yang harus dipertimbangkan oleh siapa pun untuk bekerja atau berbisnis dengan Nielsen sebagai indikator kinerja tinggi."

"Menurut penelitian kami, 85% karyawan Nielsen mengatakan ini adalah tempat kerja yang hebat," kata Sarah Lewis-Kulin, Editor Senior Great Place to Work.

Ini adalah pengakuan kedua Nielsen oleh Fortune dan Great Place to Work tahun ini. Perusahaan ini juga dinobatkan sebagai salah satu perusahaan terbaik untuk Milenial. Informasi lebih lanjut tentang peringkat, kriteria yang dipertimbangkan, dan umpan balik karyawan kami dapat ditemukan di https://reviews.greatplacetowork.com/nielsen.